Общество 14:18, 15.08.2018
За количеством уволенных челнинцев пенсионного и предпенсионного возраста в ежедневном режиме следит Центр занятости населения города. Это необходимо, чтобы избежать нарушения трудового законодательства, рассказала директор учреждения Наталья Быданова.
— Мы ежедневно начинаем мониторить предприятия города, выясняем, сколько человек пенсионного и предпенсионного возраста предполагаются к сокращению и по какой причине. Будем отслеживать нет ли нарушения трудового законодательства, поскольку увольнение по возрасту является дискриминацией. Предприятия подают нам списки, мы передаем эти данные в трудовую инспекцию, — отметила руководитель.
С начала года в Челнах сократили порядка 585 человек, 110 из которых оказались пенсионерами. Многие из них обратились в учреждение, чтобы получить помощь в трудоустройстве.
Популярное
Новости Наб.Челнов
Авто
Блоги и соцсети
Криминал
Культура
Медицина
Образование и наука
Общество
Политика
Происшествия
Религия
Спорт
Строительство
Экология и окружающая среда
Экономика и бизнес